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Wie kann man eine Entschädigung für die Entlassung in 1C erhalten?

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Wie kann man eine Entschädigung für die Entlassung in 1C erhalten?
Anonim

Nach dem Arbeitsgesetz der Russischen Föderation (Artikel 114) stehen jedem Arbeitnehmer 28 Kalendertage zur Verfügung, um sich jedes Jahr auszuruhen. Im Zusammenhang mit dieser Bestimmung tritt häufig während der Entlassung eine Situation auf, in der nicht genutzte Ferien auf Kosten der Geldentschädigung berücksichtigt werden. Mit Programm 1C können Sie Abgrenzungsdaten erstellen.

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Nicht genutzter Urlaub, der eine finanzielle Entschädigung impliziert, wird bei den Berechnungen auf der Grundlage des durchschnittlichen Jahreseinkommens und der Anzahl der nicht realisierten Tage berücksichtigt. Das heißt, die Berechnung des Betrags erfolgt nach folgender Formel:

K = L x Z, wobei

K - Entschädigung, D - Anzahl der Tage ab ungenutztem Urlaub, Z - durchschnittliches Einkommen.

Darüber hinaus muss der Arbeitgeber die Lohnrückstände am letzten Tag seines Aufenthalts am Arbeitsplatz mit dem Arbeitnehmer bezahlen. Dies gilt uneingeschränkt für die finanzielle Entschädigung für nicht genutzte Ferien.

Bei der Berechnung ist es wichtig, die Anzahl der nicht verwendeten Tage korrekt zu berechnen. Sie wird durch Multiplikation der Anzahl der Urlaubstage pro Monat und der Anzahl der geleisteten Arbeitsmonate ermittelt. Darüber hinaus müssen von diesem Wert noch die Urlaubstage abgezogen werden, die der Mitarbeiter bereits verlassen hat.

Die Anzahl der Urlaubstage, die sich auf jeden Arbeitsmonat beziehen, wird als Verhältnis von 28/12 definiert. Das heißt, dieser Wert beträgt 2, 33 Tage für 1 Monat. Unvollständige Arbeitsmonate werden durch mathematische Rundungen berücksichtigt (weniger als ein halber Monat wird nicht berücksichtigt und mehr als ein Monat entspricht einem ganzen Monat).

Programm einrichten "1C 8.3 Rechnungswesen"

Bevor Sie die Geldentschädigung für nicht genutzten Urlaub berechnen, müssen Sie zunächst das Programm "1C 8.3 Accounting" konfigurieren. Dies geschieht wie folgt:

- Im Bereich "Gehalt und Personal" öffnet sich ein Fenster unter dem Link "Gehaltseinstellungen";

- Markieren Sie die Zeile "In diesem Programm";

- Nachdem Sie auf den Link "Gehaltsabrechnung" geklickt haben, werden die Kontrollkästchen gegenüber den Zeilen "Krankenakten führen" platziert

", " Automatisch nachzählen

"und" Berechnung der Gehälter für einzelne Einheiten "(falls erforderlich);

- Um das Fenster mit den Gebührenarten zu öffnen, klicken Sie auf den Link "Gebühren".

- Das neue Abgrenzungsfenster wird mit der Schaltfläche "Erstellen" geöffnet.

- Hier sind die Spalten "Name der Rückstellung", "Einkommenscode", "Sonstiges Einkommen", "Einkommen, das vollständig durch Versicherungsprämien besteuert wird" (Einkommensart), "Reflexionsmethode" und "Absätze 8, Artikel 255 des Steuergesetzbuchs der Russischen Föderation" (Art) aufgeführt Aufwand);

- Die Methode zur Reflexion der Rückstellung für eine Entschädigung gemäß dem erforderlichen Konto wird ausgewählt.

- Um die Einstellungen zu speichern, klicken Sie auf "Speichern und schließen".

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