Was ist eine Organisation?

Organisationen entstanden vor langer Zeit und wurden im Laufe der Zeit komplexer, erweitert und im Leben der menschlichen Gesellschaft immer wichtiger. Im einfachsten Sinne ist eine Organisation eine Gruppe von Menschen, die handeln, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen. Für ihr erfolgreiches Funktionieren müssen die Aktivitäten der Gruppe koordiniert werden.

Bedienungsanleitung

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Eine Organisation ist also eine Vereinigung von Personen, deren Aktivitäten bewusst koordiniert werden, um ein bestimmtes Ziel zu erreichen. Organisationen können formell und informell sein. Formelle Organisationen haben das Recht einer juristischen Person, die Ziele ihrer Funktionsweise sind in den Gründungsdokumenten festgelegt, und die Reihenfolge der Aktivitäten ist in normativen Handlungen festgelegt, die die Rechte und Pflichten jedes Teilnehmers regeln. Formelle Organisationen sind kommerziell und gemeinnützig. Ersteres ist das Ziel, Gewinn zu machen. Gemeinnützige Organisationen haben nicht als Hauptziel Gewinn. Informelle Organisationen sind Gruppen von Menschen, die spontan entstehen und deren Mitglieder miteinander interagieren.

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In der Wirtschaftswissenschaft wird Organisation als nur formale Organisation verstanden. Eine Organisation hat möglicherweise nicht ein Ziel, sondern mehrere. Ihre Umsetzung wird durch das koordinierte Funktionieren der einzelnen Teile sichergestellt. Das Hauptziel jeder Organisation, ohne die ihre Existenz nicht möglich ist, ist ihre eigene Reproduktion. Wenn dieses Ziel von der Organisation unterdrückt wird, kann es schnell aufhören zu existieren.

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Während des Funktionsprozesses verwendet die Organisation die Ressourcen, die sie transformiert, um das gewünschte Ergebnis zu erzielen. Als Teil der zugewiesenen Ressourcen Humanressourcen, Kapital, materielle Ressourcen und Informationen.

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Die Organisation ist eng mit der externen Umgebung verbunden, da sie Ressourcen von ihr erhält. Darüber hinaus gibt es in der Außenwelt Verbraucher von Waren und Dienstleistungen, die von ihr hergestellt werden. Das externe Umfeld der Organisation ist sehr unterschiedlich. Es umfasst wirtschaftliche Bedingungen, Verbraucher, Gesetzgebung, Wettbewerber, öffentliche Meinung, Technologie usw. In diesem Fall wird das externe Umfeld praktisch nicht von der Organisation beeinflusst. In diesem Zusammenhang müssen die Leiter der Organisation die Auswirkungen dieser Faktoren auf ihre Aktivitäten berücksichtigen.