Geschäftsführung

So übertragen Sie OJSC auf eine andere Person

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Anonim

Eine offene Aktiengesellschaft muss wie jede juristische Person vom Leiter geführt werden. Bei Verwendung dieser Rechtsform des Unternehmens handelt es sich um den Generaldirektor, der vom Verwaltungsrat in der vorgeschriebenen Weise gewählt wird.

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Bedienungsanleitung

1

Grundlage für die Übertragung der Gesellschaft auf eine andere Person ist die Hauptversammlung der Aktionäre der Gesellschaft, deren Gründer sie waren. In diesem Fall ist die Anwesenheit von zwei oder mehr Gründern erforderlich, um das abgehaltene Treffen zu finden. Das Protokoll der Hauptversammlung und die Übertragung der ABl. Wenn es nur von einer Person gegründet wurde, beschließt er selbst, das OJSC zu übertragen.

2

Am Ende der Sitzung wird angeordnet, den vorherigen CEO zu entlassen. Die Übertragung eines OJSC muss auf die gleiche Weise erfolgen wie die erstmalige Ernennung des Managers. Ein schriftlicher Beschluss wird auf der Grundlage des Beschlusses der Hauptversammlung erstellt. Die gesetzlichen Unterlagen der Aktiengesellschaft und das Bundesgesetz "Über die staatliche Registrierung von juristischen Personen" begründen die Verpflichtung, einen neuen Manager bei einer Registrierungsstelle zur Aufnahme in ein Sonderregister zu registrieren. Das Staatsregister bestätigt die Übertragung eines OJSC von einer Person auf eine andere und gibt ihm das Recht, im Namen und im Interesse einer juristischen Person zu handeln, ohne dass eine Vollmacht erforderlich ist.

3

Hierzu ist es erforderlich, der Registrierungsstelle eine Kopie des Passes des neuen CEO vorzulegen, deren schriftliche Erklärung seine Zustimmung zur Ernennung bestätigt und die von seinem Vorgänger unterzeichnet werden muss. Sie erhalten eine Quittung, die die Annahme der oben genannten Dokumente bestätigt. Nach sieben Tagen stellt Ihnen die Registrierungsstelle ein Zertifikat aus. Am Ende des letzten Arbeitstages des vorherigen Direktors tritt automatisch ein neuer an. Seine Anstellung wird durch den Abschluss eines Arbeitsvertrags und die Entscheidung der Hauptversammlung auf der Grundlage eines bei der staatlichen Registrierungsbehörde eingegangenen Dokuments formalisiert.

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